探针前沿科技专题:Neura Robotics认知机械人研发商
Neura Robotics的终极方针是成为机械人行业的“iPhone”,通过其性的产物和生态系统,引领整个行业进入一个全新的时代。公司创始人David Reger曾自傲地暗示,其推出的4NE-1人形机械人将“击败地球上所有其他人形机械人”。这种自傲源于Neura Robotics正在焦点手艺上的全面自研和深度整合能力。公司通过自从研发所相关键组件,包罗人工智能、节制软件、实现了软硬件的无缝协同,从而打制出机能杰出、体验出众的产物。此外,Neura Robotics还建立了名为“Neuraverse”的分析性生态系统,旨正在毗连全球的机械人和合做伙伴,构成一个、协做的立异平台,雷同于苹果的App Store模式,答应第三方开辟者为机械人开辟各类“技术App”,从而极大地扩展机械人的使用场景和功能鸿沟。
Neura Robotics的焦点计谋愿景是开辟并推广“认知机械人”(Cognitive Robots) ,旨正在扩展协做机械人的技术组合,使其具备取人类正在现有中平安、高效协做的认知能力。取保守机械人分歧,认知机械人被付与了雷同人类的、理解和决策能力。Neura Robotics认为,当前市场上的大大都协做机械人(cobots)因为缺乏类人的认识,无法实正人类,从而了人机协做的深度和广度 。因而,公司努力于通过集成先辈的人工智能和奇特的传感器手艺,打制出可以或许取人类进行天然、平安交互的机械人 。这一贯穿于公司的所有产物线,从首款认知机械人MAiRA到旗舰人形机械人4NE-1,都表现了Neura Robotics对“认知”能力的极致逃求 。
工业范畴是Neura Robotics贸易化历程的起点。公司曾经取德国的多家制制企业合做,正在耳目形机械人进行了试点使用 。这些试点项目录要集中正在机械(machine tending) 和物料转移(part transfer) 等场景。正在这些场景中,4NE-1需要取人类工人正在统一个空间内协同工做,施行一些反复性、繁沉或的使命。通过这些试点,Neura Robotics不只验证了4NE-1正在工业中的平安性、靠得住性和功课效率,还收集了大量贵重的实正在世界数据,用于进一步优化其AI模子和节制算法。这些成功的工业使用试点,为Neura Robotics博得了优良的市场声誉,也为其后续正在其他范畴的拓展供给了无力的证明。
Neura Robotics环绕其“认知机械人”的焦点,建立了一个笼盖工业、办事和家庭等多个范畴的多元化产物矩阵。从旗舰人形机械人4NE-1到认知协做机械人MAiRA,再到小我智能帮理MiPA,每一款产物都表现了Neura Robotics正在、AI和硬件集成方面的手艺实力。这些产物不只具备杰出的机能,更主要的是,它们被设想用来取人类正在实正在中无缝协做,从而处理劳动力欠缺、提超出跨越产效率和改善糊口质量等社会问题。
Neura Robotics设定了极具挑和性的持久市场方针,即到2030年,实现五百万台机械人的交付 。这一雄伟方针的背后,是公司对机械人手艺成长趋向的深刻洞察和对本身手艺实力的强大自傲。公司创始人David Reger预测,到2030年,中国、日本和欧洲将面对跨越1亿劳动力的欠缺,而工业机械人和人形机械人将成为填补这一庞大缺口的环节力量 。为了实现这一方针,Neura Robotics不只正在手艺研发上持续投入,还正在出产模式长进行了斗胆立异,打算通过其奇特的 “NEURA Hive” 出产,即由机械人制制机械人,来实现规模化出产,从而降低成本,加快市场普及。这一方针的实现,将标记着机械人从工业范畴的公用设备,改变为普遍办事于社会各个层面的通用东西。
4NE-1是Neura Robotics的旗舰产物,也是其手艺实力的集中表现。做为一款通用型人形机械人,4NE-1被设想用来施行各类复杂的使命,从工业制制抵家庭办事,展示出强大的通用性和顺应性。它的推出,标记着Neura Robotics正在人形机械人范畴迈出了主要一步,也使其成为欧洲少数几家、德国唯逐个家具有人形机械人产物的公司。NE-1的产物定位是 “面向所有人的通用协做机械人”(For Anyone) ,旨正在打破保守机械人使用的局限性,让机械人可以或许走进各行各业,办事于更普遍的人群 。取专注于特定使命的工业机械人分歧,4NE-1被设想成一个多面手,可以或许通过改换分歧的结尾施行器和加载分歧的软件使用,来顺应分歧的工做场景和使命需求。例如,正在工业范畴,它能够施行拆卸、搬运、质检等使命;正在办事范畴,它能够担任调酒师、咖啡师等脚色;正在家庭范畴,它能够帮帮人们做家务、照应白叟和儿童 。这种通用性的定位,使得4NE-1具有庞大的市场潜力,无望成为继小我电脑和智妙手机之后,又一个改变人类糊口体例的性产物。
Neura Robotics自成立以来,凭仗其性的手艺愿景和强大的团队实力,获得了本钱市场的高度承认。公司正在2025年1月15日颁布发表完成1。2亿美元的B轮融资,此轮融资由Lingotto Investment Management领投,沃尔沃汽车科技基金(Volvo Cars Tech Fund) 和台达电子(Delta Electronics) 等出名企业和投资机构跟投。正在此之前,台达电子已于2024年通过其子公司Delta International Holding Limited B。V。对Neura Robotics进行了约1000万欧元的计谋投资,旨正在深化两边正在工业从动化范畴的合做 。除了强大的融资能力,Neura Robotics正在贸易订片面也取得了惊人的成绩。截至2025年1月,公司已获得价值高达10亿欧元的订单,客户包罗川崎沉工(Kawasaki Heavy Industries) 、欧姆龙(Omron)等国际出名企业。
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Neura Robotics的认知智能取AI平台——Neuraverse,是其手艺壁垒的又一主要构成部门。Neuraverse不只仅是一个软件平台,更是一个旨正在鞭策认知机械人手艺成长和使用的全球性生态系统 。它通过毗连全球的机械人、开辟者和合做伙伴,构成了一个数据共享、模子共训、使用共创的收集,从而实现了机械人能力的持续进化和快速迭代。Neuraverse的建立,标记着Neura Robotics正正在从一家机械人产物公司,向一家平台型生态公司转型,其方针是成为机械人行业的“”或“iOS”,通过建立强大的生态系统,引领整个行业的成长标的目的。
自2019年正在德国梅青根创立公司以来,他一曲带领着这家专注于认知机械人的高科技企业,他的职业生活生计始于,做为高科技从动化和机械人公司的司理,担任团队办理和项目施行,随后于 2009年至2013年移居美国硅谷,处置社会工做者脚色,同时察看并进修科技生态,这段履历深刻影响了他对“办事人类”(We Serve Humanity)公司的塑制,前往欧洲后从 2013年至2019年,他先后创立并带领三家成功的机械人高科技公司,专注于从动化和细密机械人开辟,堆集了跨越8年的和高精度机械人研发取市场引入经验,做为手艺专家和有义务感的创业者,Reger 创制了“认知机械人”(cognitive robotics)这一术语,并被视为该范畴的,鞭策机械人从工业使用向日常糊口扩展,他带领NEURA Robotics获得跨越 1。85 亿欧元融资,并正在2025年完成多项里程碑,包罗收购 ek robotics、取Omron 和 GFT 等伙伴合做、正在 automatica 2025 展会上发布第三代 4NE1 人形机械人,以及取 NVIDIA 和 SAP 的计谋合做以桥接贸易AI和物理使用,他的环节成绩包罗 2025年获得德国立异(German Innovation Award)“年度立异者”出格、公司获德国创始人(German Founders’ Award)“Rising Star”类别、担任德国经济(German Economic Senate)、经济理事会(Economic Council)和欧洲经济取手艺(European Senate for Economy and Technology)。
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4NE-1正在手艺规格上表示超卓,展示了其做为一款高机能人形机械人的强大实力。按照公开材料,4NE-1的身高为180厘米,体沉为80公斤,无效载荷为15公斤,挪动速度为3公里/小时,具有25个度 。然而,正在另一份材料中,其手艺规格有所分歧,显示其身高为180厘米,但分量仅为50公斤,却能举起高达100公斤的无效载荷,挪动速度也提拔至5公里/小时 。这种差别可能源于分歧版本或分歧测试前提下的数据。但无论若何,这些数据都表白4NE-1正在负载能力、活动速度和矫捷性方面都达到了业界领先程度。此外,4NE-1还配备了智能双电池系统,可以或许实现24/7不间断运转,确保了其正在工业和办事等范畴的长时间功课能力。
自2023年12月1日起插手公司,最后同时兼任首席手艺官(CTO),后于 2025 年 1月将手艺职责移交给 Dr。Oliver Wolst,产物开辟、出产扩张和大规模制制,他结业于斯图加特大学(University of Stuttgart)和慕尼黑工业大学(Technical University of Munich),从修机械工程取工业工程,正在插手 NEURA 之前,他曾正在罗伯特·博世无限公司(Robert Bosch GmbH)工做23年,此中从2012 年起担任施行副总裁(Executive Vice President)和汽车电子部分担任人,担任全球供应链、产物生命周期办理和跨本能机能团队协调,堆集了丰硕的汽车行业运营特长,做为经验丰硕的运营专家,他擅长国际团队办理和高效出产转型,正在NEURA 的带领下,他鞭策公司从研发向大规模出产的改变,ek robotics 收购后的整合、Series B融资1。2亿欧元,以及团队规模扩展以支撑认知机械人从原型到贸易化,他的环节成绩包罗正在博世期间带领多项汽车电子立异项目,提拔公司全球合作力,并正在2024岁尾庆贺插手NEURA满一年时强调立异、团队和增加,目前他担任处理订单积压问题,通过德国本土出产实现公司方针,并努力于将 NEURA 的手艺愿景为高效运营!
正在软件层面,Neura Robotics建立了名为 “Neuraverse” 的分析性生态系统,这是其手艺壁垒的主要构成部门。Neuraverse不只是一个软件平台,更是一个毗连全球机械人和合做伙伴的立异收集,旨正在鞭策认知机械人手艺的成长和使用。该平台为开辟者供给了丰硕的东西和接口,支撑多模态AI使用的开辟和摆设,并通过数据共享和AI模子锻炼,不竭提拔机械人正在复杂下的顺应能力和响应速度。此外,公司还自从研发了机械人操做系统NEURON OS,该系统可以或许取硬件深度集成,实现对机械人所有功能的同一办理和安排。通过Neuraverse平台和NEURON OS,Neura Robotics不只为用户供给了强大的机械人产物,还建立了一个、协做的创重生态,雷同于智妙手机范畴的App Store,答应第三方开辟者为机械人开辟各类使用法式,从而极大地扩展了机械人的功能和使用场景。
Neura Robotic的焦点手艺壁垒之一正在于其强大的全栈自研能力,实现了从底层硬件到上层软件,再到焦点AI算法的深度整合取协同优化。这种垂曲整合的模式使得公司可以或许脱节对外部供应商的依赖,确保手艺的自从可控,并可以或许按照产物需求进行快速迭代和定制化开辟。公司的研发团队由来自全球45个国度的跨越500名专家构成,他们正在、驱动取节制手艺、材料科学、机械设想和人工智能等环节范畴具有深挚的手艺堆集。通过自从研发所相关键组件,包罗AI算法、节制软件、传感器手艺和机械部件,Neura Robotics可以或许确保其产物正在机能、靠得住性和用户体验上达到业界领先程度,构成了难以被合作敌手仿照和超越的分析手艺壁垒。
正在底层手艺层面,Neura Robotics取全球AI计较范畴的带领者NVIDIA展开了深度合做 。此次合做的焦点是将Neura Robotics奇特的实正在世界数据和AI驱动的Neuraverse平台,取NVIDIA先辈的模仿和计较平台相连系,以加快认知机械人的成长。具体来说,Neura Robotics将操纵NVIDIA的Omniverse、Isaac Sim、Isaac Lab等手艺,来建立物理切确的机械人数字孪生,并正在此中进行大规模的模仿锻炼。这能够极大地缩短机械人的进修周期,并降低正在实正在中进行试错的风险。同时,Neura Robotics还将采用NVIDIA的Jetson AGX平台,为其机械人供给高机能、低功耗的当地AI计较能力,确保机械人正在不依赖云端的环境下,也能进行复杂的及时决策。通过取NVIDIA的合做,Neura Robotics不只可以或许获得世界一流的硬件和软件支撑,还能取NVIDIA配合鞭策机械人范畴的手艺尺度和成长标的目的。
为了快速进入分歧的垂曲市场,Neura Robotics取多家全球领先的机械人制制商成立了白标(white-label)合做伙伴关系 。这些合做伙伴包罗日本的川崎机械人(Kawasaki Robotics) 、的台达电子(Delta Electronics) 、以及日本的欧姆龙机械人取平安手艺(Omron Robotics and Safety Technologies) 等。通过这种合做模式,Neura Robotics能够将其焦点的认知手艺和软件平台(如Neuraverse)授权给这些合做伙伴,让他们正在本人的产物线上集成Neura的手艺,并以本人的品牌进行发卖。这对于Neura Robotics来说,有诸多益处:起首,它能够借帮合做伙伴成熟的发卖渠道和客户关系,而无需本人从头成立发卖收集。其次,它能够专注于本人擅长的焦点手艺和平台开辟,而将具体的硬件制制和市场推广交给更专业的合做伙伴。最初,通过取分歧范畴的领先企业合做,Neura Robotics能够更深切地领会分歧业业的需求,从而不竭优化其产物和处理方案。
Neura Robotics 以立异认知手艺和强劲融资为根本,已成为协做机械人范畴的前锋。其产物线多样、生态系统前瞻,连系欧洲制制劣势,具备庞大增加潜力。
自2025年1月29日起担任该职位,担任手艺计谋、研发团队扩展、立异线图制定,以及传感器集成、半导体手艺和认知机械人平台开辟,支撑公司人形机械人和生态系统的全球摆设,他持有物理学博士学位(PhD in Physics),并获得亚历山大·冯·洪堡基金会(Alexander von Humboldt Foundation)的精采手艺和表达能力,他的职业生活生计专注于尝试凝结态物理、光学、量子光学和物理原子,他的专业经验跨越 20年,次要正在汽车和电子行业,正在插手NEURA之前,他正在罗伯特·博世无限公司(Robert Bosch GmbH)担任多个高级职位,包罗比来的汽车半导体集成电部分全球总裁(Global President of the Automotive Semiconductor Integrated Circuits Division),担任计谋规划和市场扩展,此前担任汽车电子区域总裁(Regional President of Automotive Electronics in Australia),办理亚太地域运营,以及新加坡亚太研发取手艺核心担任人(Head of the Research and Technology Centre Asia Pacific in Singapore),组建并扩展国际研发团队,专注于传感器和电子立异,他的环节成绩包罗正在博世期间开辟多项汽车电子冲破性手艺,鞭策半导体正在从动驾驶和电子系统中的使用,以及擅长制定手艺取产物策略。
Neura Robotics的焦点计谋愿景是“办事人类”(We Serve Humanity),通过扩展机械人的认知能力,实现无缝人机互动,使工做更具意义。取保守机械人分歧,认知机械人被付与了雷同人类的、理解和决策能力。公司努力于通过集成先辈的人工智能和奇特的传感器手艺,打制出可以或许取人类进行天然、平安交互的机械人。这一贯穿于公司的所有产物线。
Neuraverse平台的焦点架构是 “蜂群思维”(Swarm Intelligence) ,即通过毗连大量的机械人,构成一个分布式的智能收集 。正在这个收集中,每一台机械人都是一个智能节点,它们能够将本人正在实正在世界中收集到的数据、进修到的经验和控制的技术上传到云端平台。平台通过汇集和阐发这些数据,能够锻炼出更强大、更通用的AI模子,并将这些模子下发给收集中的所无机器人,从而实现机械人能力的快速复制和普及。这种“蜂群思维”的架构,使得Neura Robotics的机械人不再是孤立的个别,而是一个可以或许彼此进修、协同进化的智能群体,从而极大地提拔了整个机械人收集的智能化程度和顺应能力。




